في حلقة جديدة من بودكاست ذا لونغ فيو (The Long View) الذي تبثه شركة الخدمات المالية الأمريكية مورنينغ ستار (Morningstar)، تتحدث المؤلفة والمعلمة المالية مانيشا ثاكور عن الكفاية المالية والثروة العاطفية، كما تتحدث عن كتابها الأخير.

وفيما يلي بعض المقتطفات من محادثة ثاكور مع مضيفة البودكاست كريستين بنز خبيرة التمويل الشخصي في مورنينغ ستار (Morningstar):

“عدم الاكتفاء المطلق”

كريستين بنز: حسنًا، من الرائع وجودك هنا، وتهانينا على كتابك الجديد. نريد أن نتحدث عن الكتاب بعمق. أنت تتحدثين عما تسميه تقليد “عدم الاكتفاءالمطلق”. لديك هذه الاستخدامات العظيمة للعبارات في الكتاب. هل يمكنك أن تصفي ما هو هذا التقليد؟

مانيشا ثاكور: بالتأكيد. أنا أرى ثلاث أوجه لتعريف تقليد “عدم الاكتفاء المطلق”. الأول هو هذا الشعور بأنه بغض النظر عن مقدار المال الذي تكسبه أو عدد الإنجازات التي تحققها أو مقدار الثناء الذي تتلقاه، فإنه لا يكفي أبدًا أن تجعلك تشعر بالراحة لأن خط النهاية يستمر في التحرك. ثم الوجه الثاني الذي يتحدد في ذهني هو تبني الفرد لا شعوريًا رسائل مجتمعية تخبرك أن الإجابة على أي شيء تقريبًا تعاني منه هو أن تقوم بالمزيد. وبعد ذلك، فإن الوجه الأخير الذي يجعلك متبعًا لتقليد “عدم الاكتفاء المطلق” هو هذا الشعور بأنك – بغض النظر عن عدد المرات التي تحاول فيها ممارسة أشياء مثل قوائم الامتنان أو التأمل أو قراءة الكتب عن علم النفس الإيجابي – يجب أن تستمر فيما تفعله وإلا ستشعر بالنقص. ويمكن أن يكون ذلك من حيث حفاظك على مظهرك أو أي شيء يجعلك تدمن العمل الشديد والكمال الشديد. لكن الخلاصة والسبب في ضرر هذا التقليد الشديد هو انعدام الرضا وأنه يؤدي إلى علاقة سامة حقًا بالعمل والمال والإنجازات والنجاح.

ما الذي يكفي؟

بنز: يأتي ذلك بشكل واضح في الكتاب. أشعر أن مفهوم الكفاية يظهر كثيرًا في محادثتنا الثقافية. بالطبع، كتب جاك بوغل كتابًا بعنوان “كفى” (Enough) في عام 2009، ولكن يبدو أنه يظهر أكثر من ذلك. هل تعتقدين أن الناس يفكرون بأفكار كبيرة حول الحياة وماذا سيفعلون في أعقاب كورونا؟

ثاكور: أحب سؤالك هذا لأنك على حق، هذه العبارة، “ما الذي يكفي؟”، هذا السؤال الذي يجب طرحه، إنه فقط يطفو في روح العصر في العديد من الأخلاق. نعم، أعتقد أن كورونا لعب دورًا فيه لأنه كان مثل كرة ثلجية للجميع تقريبًا. لقد هز عوالمنا رأسًا على عقب. عندما يكون لديك هذا النوع من التغيير، فإنه يجعلك تطرح أسئلة. لكنني أعتقد أيضًا أن هناك شيئًا آخر يحدث. لقد شاهدت مؤخرًا مقطعًا، أعتقد أنه كان ريل (Reel) على انستغرام (Instagram)، كان جيم كاري يقول فيه: “إن عدد قليل جدًا من الممثلين سيقولون هذا، لكني اكتفيت. لن أصنع المزيد من الأفلام. حسنًا، ربما إذا جاء شيء مذهل حقًا، لكن الآن لقد قمت بما يكفي”. أنت ترين هذا أيضًا مع الرياضيين الذين يقولون: “أتعلمون ماذا؟ لقد أنجزت الكثير وأنا مستعد للانتقال إلى الفصل التالي”. لذلك، أعتقد أنه هذا المزيج من الاضطرار إلى إعادة التفكير في المشكلات الكبيرة، وإدراك ربما ما قد تفتقده خلال كورونا حيث تم إيقاف الأنشطة، ولكن هناك أيضًا شيء آخر يحدث ولا يمكنني وضع إصبعي عليه تمامًا، لكني أرى علامات على هذا الاستجواب في كل مكان. ربما في نهاية اليوم، إنه مجرد استنفاد وإنهاك محض من التواجد على عجلة دوارة تعمل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع.

هل أفرطنا في استرجاع مستويات إنفاقنا لمستويات ما قبل الوباء؟

بنز: السؤال التالي هو، أنني أشعر وكأننا قد أفرطنا في العودة لمستويات الإنفاق. كان هناك كل هذا البحث عن النفس في فترة تفشي وباء كورونا، وكان الناس يقضون الكثير من الوقت في المنزل مع أقاربهم وأحبائهم. الآن يبدو الأمر وكأنه عودة تعويضية انتقامية. أشعر أن الناس تفرط في الإنفاق. هل تشعرين أننا ربما سنعود في الاتجاه الآخر وندخل العجلة الدوارة مرة أخرى؟

ثاكور: أشعر بذلك. أعتقد أن السبب هو أن الجذب قوي جدًا وأن أنواع الأشياء التي لاحظتها تحدث أثناء كورونا وأنواع الأشياء التي أراها الآن في العمل حسنة النية حقًا مثل عمل قوائم الامتنان والتأمل والتركيز على علم النفس الإيجابي وقراءة كتب علم النفس الإيجابي. لكن المشكلة تكمن في أن هذه الأشياء عبارة عن علاجات مؤقتة مفيدة جدًا، ولكنها لا تعالج الجرح الأساسي، ولهذا أعتقد أننا بدأنا في العودة إلى هذا العمل كالمعتاد بوتيرة سرعة الحياة، لأننا نفتقر إلى إطار عمل للتفكير والتشجيع على التفكير في سبب تصرفنا بهذه الطريقة. ولهذا السبب كتبت الكتاب حقًا.

متى نعرف أن الوقت حان للتغيير؟

بنز: ما هي الدلائل على أن الوقت قد حان للتغيير، وأنك تحتاج إلى التوقف أو على الأقل الإبطاء؟ كيف يمكن للناس أن يكونوا استباقيين حيال ذلك؟ أعتقد في بعض الأحيان أن الناس ينتظرون حتى حدوث أزمة صحية أو طلاق أو أن يحدث شيء سيء حقًا في حياتهم قبل أن يبدأوا في التفكير في القيام بوقفة مع الذات.

ثاكور: أوضح الإشارات التي أراها هي أنه لا يمكنك الانفصال عقليًا عن العمل – فأنت في نزهة، وأنت في إجازة، وأنت مع أطفالك تشاهد فيلم فروزين (Frozen) للمرة الرابعة عشرة وعقلك ينجرف للعمل باستمرار. شيء آخر واضح للغاية هو أنه يؤثر على علاقاتك، يشعر زوجك أنه ليس لديك وقت كافٍ معًا، يقول أطفالك: “أمي، لماذا تسافرين دائمًا، لماذا لا يمكنك أن تكوني هنا؟” أو الشيء نفسه بالنسبة لأبي. وبعد ذلك، الشيء الذي يصدمنا في كثير من الأحيان هو أننا نمرض. الجواب السهل على كيفية منعه هو تبني عقلية تقدير الثروة العاطفية.

هناك بعض الأوراق الرائعة التي يمكنك العثور عليها على الإنترنت إذا بحثتي عما يسمى بـ “تمرين القيم” في غوغل (Google)، حيث يتم سرد مئات القيم المختلفة على قطعة من الورق وتحيطين 20 منها، والتي تعني شيئًا لك، ثم تقومين بتقليلها إلى 10، وتحددين في النهاية ثلاثة أو خمسة الأوائل توجهين أنشطتك للوصول إليها. وعندما يكون لديك إحساس بذلك، سواء كانت هذه القيم تتعلق بالعائلة أو الرعاية الذاتية أو المجتمع أو أيًا كانت هذه القيم، يمكن أن يساعدك ذلك في التغيير.

اقرأ أيضًا من قطاع الرعاية الصحية.. شركتان ذات أسهم مستقرة وتوزيعات أرباح موثوقة

المصدر: مورنينغ ستار